«فلاي دبي» وجامعة الطيران تطلقان برنامج تدريب مُرحِّل طيران

دبي،:«الخليج» وقّعت «فلاي دبي» مذكرة تفاهم مع جامعة الإمارات للطيران للتعاون في إطلاق برنامج تدريب مُرحِّل طيران للمواهب الإماراتية، في خطوة تعكس التزام الناقلة بتطوير المواهب، وتمكين القوى العاملة الوطنية، وبناء قدرات طيران داخلية متخصصة في الشركة.وقع مذكرة التفاهم كل من ناصر بن خرباش، نائب الرئيس الأول للموارد البشرية في «فلاي دبي»، والدكتور أحمد العلي، نائب رئيس جامعة الإمارات للطيران. بحضور حمد عبيدالله الرئيس التنفيذي للعمليات التجارية في «فلاي دبي» وميك هيلز الرئيس التنفيذي للعمليات. وتمثل هذه الاتفاقية الخطوة الأولى نحو إطلاق البرنامج المتوقع في يوليو 2026، الذي يستهدف الكفاءات المواطنة.وبموجب هذه الشراكة، سيخضع المرشحون لدورة تدريبية تمهيدية في مُرحِّل طيران «Flight dispatcher» في جامعة الإمارات للطيران وهو برنامج معتمد من الهيئة العامة للطيران المدني في دولة الإمارات (الجزء الثاني من لوائح الطيران المدني)، مدته عشرة أسابيع، مصمم لإعداد المتدربين للحصول على رخصة مُنسق مُرحِّل طيران. يزود البرنامج المتدربين بالمعرفة الفنية والتشغيلية الأساسية، بما في ذلك قانون الطيران، والأرصاد الجوية، والملاحة، وأداء الطائرات، والوزن والتوازن، والعوامل البشرية، وتخطيط الرحلات، مع التركيز على التعاون الوثيق مع الطيارين لضمان عمليات آمنة وفعالة.يُعد هذا البرنامج استثماراً استراتيجياً في القوى العاملة المستقبلية لشركة «فلاي دبي»، وعاملاً أساسياً في منظومة التدريب الخاصة بالشركة. من خلال مسار تطوير مهني منظم للمواطنين الإماراتيين الذين ليس لديهم خبرة سابقة في مجال الطيران، تُوسع هذه المبادرة نطاق الوصول إلى وظائف الطيران عالية المهارة، وتُعزز قاعدة الكوادر المهنية المستقبلية في عمليات الطيران.فرص عمل مجدية وقال ناصر بن خرباش، نائب الرئيس الأول للموارد البشرية في فلاي دبي: «يُعدّ تطوير الكفاءات الوطنية والاستثمار في كوادرنا البشرية ركيزة أساسية لاستراتيجية نمو فلاي دبي. ولا يقتصر دور هذا البرنامج على دعم التدريب الداخلي والتخطيط لشغل هذه المناصب، بل يُسهم أيضاً في تحقيق أهداف التنمية الوطنية من خلال توفير فرص عمل مجدية وبناء قاعدة مستدامة من كوادر الطيران المستقبلية، بما في ذلك موظفي إدارة الرحلات والمهندسين والطيارين».كما يُعزز هذا التعاون التزام فلاي دبي بتوسيع قدراتها الداخلية من خلال رعاية المواهب منذ المراحل الأولى لمسيرتهم المهنية، بما يضمن الكفاءة التشغيلية مع استمرار الشركة في توسيع شبكتها وأسطولها.وقال الدكتور أحمد العلي، نائب مدير جامعة الإمارات للطيران: «تتميز جامعة الإمارات للطيران بخبرة راسخة في تصميم وتنفيذ برامج تدريبية نوعية وفعّالة تخدم قطاع الطيران. وعلى امتداد أكثر من ثلاثين عاماً، ساهمنا في إعداد كوادر مؤهلة وتعزيز القدرات ضمن منظومة الطيران. ويسعدنا أن نكون جزءاً من هذه المبادرة الهادفة إلى تنمية الكفاءات الإماراتية، من خلال توظيف خبراتنا الأكاديمية في مختلف تخصصات الطيران لتقديم برنامج تدريبي هادف ومتكامل».بعد إتمام البرنامج بنجاح واجتياز الإختبارات الكتابية والشفوية والعملية المطلوبة، سيحصل الخريجون على شهادة إتمام الدورة، مما يؤهلهم للحصول على رخصة إدارة الرحلات وبناء مسيرة مهنية طويلة الأمد في قطاع الطيران..