وزارة الموارد البشرية تتصدر التحول الرقمي بنسبة 95.24%

وزارة الموارد البشرية تتصدر التحول الرقمي بنسبة 95.24%

حققت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المركز الأول على مستوى الجهات الحكومية في مؤشر قياس التحول الرقمي، مسجلة نسبة 95.24%، ضمن فعاليات ملتقى الحكومة الرقمية 2025. ويأتي هذا الإنجاز من بين أكثر من 200 جهة حكومية مشاركة، مؤكدًا استمرار تميز الوزارة للعام الرابع على التوالي، بعد أن حققت نسبة 94.89% في 2024، و92.89% في 2023، و91.76% في 2022.

ويعكس هذا التقدم المستمر جهود الوزارة في تعزيز التحول الرقمي وتبني الابتكار التقني بهدف تحسين تجربة المستفيدين، ورفع كفاءة الخدمات الرقمية المقدمة للأفراد والمنشآت، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية السعودية 2030 في بناء حكومة رقمية متكاملة وفعّالة.

تبني حلول الذكاء الاصطناعي والمنصات الموحدة

وتولي الوزارة اهتمامًا كبيرًا بتطوير بنية تحتية رقمية متقدمة، مع تبني حلول وتقنيات الذكاء الاصطناعي ومنهجيات المنصات الموحدة، التي تسهّل الوصول إلى الخدمات وتسّرع إنجاز المعاملات. ويشمل ذلك منصات رئيسية مثل: قوى، مساند، أجير، الضمان الاجتماعي، التأهيل، وغيرها من المنصات التي تدعم تحسين رحلة المستفيد، وتعزز جودة الخدمات الرقمية المقدمة.

جوائز الوزارة في ملتقى الحكومة الرقمية

وفي إطار ملتقى هيئة الحكومة الرقمية 2025، أحرزت الوزارة ست جوائز تميز رقمي، تعكس ريادتها في مسيرة التحول الرقمي وتوظيف التقنيات الحديثة، شملت:

المركز الثاني في مؤشر كفاءة المواقع الإلكترونية والمحتوى الرقمي بنسبة 92.41%، متقدمة على أكثر من 250 جهة حكومية.

جائزة أفضل مبادرة للشمولية الرقمية عن مبادرتها «البطاقات الرقمية الاستباقية للأشخاص ذوي الإعاقة.

جائزة التميز لمبادرة «الرقابة الذكية لسوق العمل.

شهادة التميز في البنية المؤسسية الوطنية (NORA).

شهادة التميز ضمن أفضل الجهات في النضج المالي الرقمي، تقديرًا لجهود الوزارة في تطوير حلول مالية رقمية متقدمة تعزز الكفاءة والشفافية في التعاملات الحكومية.

ويعكس هذا الإنجاز التزام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المستمر بالتحول الرقمي والابتكار التقني، وتطوير الخدمات الرقمية لتعزيز تجربة المستفيدين وتحقيق جودة عالية في تقديم الخدمات الحكومية وفق أفضل الممارسات العالمية.

الرابط المختصر :