نائب وزير الموارد البشرية يفتتح النسخة الثانية لأكاديمية سوق العمل

نائب وزير الموارد البشرية يفتتح النسخة الثانية لأكاديمية سوق العمل

افتتح نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للعمل، الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين، أعمال النسخة الثانية من أكاديمية سوق العمل في الرياض خلال الفترة من 23 إلى 25 يناير 2026.

وشهدت الفعالية مشاركة 31 دولة، منها 19 دولة تشارك لأول مرة، و12 دولة استمرت في المشاركة منذ النسخة السابقة عام 2025، بما يعكس التوسع المتزايد للأكاديمية، بحسب وكالة أنباء السعودية (واس).

كما تهدف أكاديمية سوق العمل إلى بناء بيئة فريدة لتبادل الخبرات حول أحدث اتجاهات أسواق العمل العالمية، واستكشاف حلول مبتكرة للسياسات، مع برنامج أكاديمي يمتد لعام كامل لتطوير القدرات الدولية.

تعزيز القدرات الدولية

كما أكد أن الأكاديمية تمثل نموذجًا عمليًا لبناء القدرات الدولية. وتحويل الحوار حول تحديات أسواق العمل إلى حلول عملية قابلة للتطبيق.

وأوضح أن البرنامج يعزز تمكين صانعي السياسات بالأدوات والمعرفة المبنية على الأدلة. ويساهم في التعاون الدولي لتصميم إصلاحات فعّالة تستجيب للتحولات الاقتصادية المتسارعة.

فيما شهد اليوم الأول جلسات تعريفية بمسار أكاديميات سوق العمل العالمية. وأهدافها في دعم تطوير السياسات وتعزيز تبادل الخبرات الدولية في مجالات التوظيف وبناء القدرات.

تضمنت الجلسات المتخصصة، التي قادها خبراء من البنك الدولي، مناقشة دور السياسات الاجتماعية وسياسات العمل في دعم الوظائف، ومواجهة التحديات العالمية. إلى جانب استعراض حلول مثبتة لتعزيز فرص عمل الشباب.

وعرضت نماذج تطبيقية لأنظمة البيانات والمعلومات في أسواق العمل. بما في ذلك دراسة حالة من المملكة العربية السعودية ومملكة البحرين، اختُتمت بتمرين عملي لتصميم برامج سوق عمل قابلة للتنفيذ.

وأكد المشاركون أن التوجه الأساسي للأكاديمية يركز على تحويل المعرفة إلى أدوات عملية قابلة للتطبيق في الواقع.

ومن المقرر أن تركز أعمال اليوم الثاني على تنفيذ سياسات سوق العمل، مع الربط بين أنظمة الحماية الاجتماعية وخدمات سوق العمل. وبناء مسارات انتقال مستدامة من الدعم إلى فرص العمل.

كما ستناقش الجلسات رحلة الباحث عن عمل، وتعزيز كفاءة خدمات التوظيف، وتمكين المرأة اقتصاديا. مع استعراض التجربة الرائدة للمملكة في هذا المجال.

بينما يسلط اليوم الثالث الضوء على الاتجاهات الكبرى المؤثرة في مستقبل سوق العمل، مثل الذكاء الاصطناعي، الوظائف الرقمية، والمهارات المستقبلية المطلوبة في سوق العمل العالمي.

الزيارات الميدانية

ويشمل برنامج الأكاديمية زيارات ميدانية لشركة كليات التميّز، الأكاديمية السعودية اللوجستية، الكلية التقنية العالمية لعلوم الطيران. ومنصة “قوى” لتجربة المملكة في رقمنة خدمات سوق العمل.

وارتفع إجمالي عدد الدول المشاركة إلى 50 دولة، مع استهداف الوصول إلى أكثر من 75 دولة خلال الفترة من 2025 إلى 2028. ما يعكس الدور المتنامي للأكاديمية على المستوى الدولي.

كما تعد الأكاديمية إحدى المبادرات الرائدة للمؤتمر الدولي لسوق العمل. عبر شراكة استراتيجية بين المؤتمر، وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، البنك الدولي، وشركة تكامل.

الرابط المختصر :