«الفاخرة» تحصل على تسهيلات ائتمانية بـ 45 مليون ريال لتعزيز مكانتها في السوق

كشفت شركة الفاخرة للخياطة الرجالية عن حصولها على تسهيلات ائتمانية جديدة بقيمة 45 مليون ريال من البنك العربي الوطني. وتأتي هذه التسهيلات في إطار دعم خطط الشركة التوسعية وملاءتها المالية، وصممت لتكون متوافقة مع الضوابط الشرعية.

وفي بيان إفصاحي للشركة على منصة “تداول”، اليوم الأحد، تم التوضيح أنه تم توقيع الاتفاقية واستلام نسخة الشركة يوم الخميس الموافق 16 أكتوبر 2025م. علاوة على ذلك يعد هذا التمويل خطوة إستراتيجية لـ”الفاخرة” تهدف إلى تعزيز مركزها التنافسي في سوق الخياطة الرجالية.

مدة التمويل الممتدة وتقديم الضمانات

أشارت “الفاخرة” إلى أن مدة التمويل الممنوح تمتد إلى خمس سنوات كاملة. ويضاف إلى هذه المدة الأساسية سنة سماح؛ ما يوفر للشركة مرونة مالية كبيرة في بدء سداد الأقساط.

وبينت الشركة أن الضمانات المقدمة مقابل التسهيلات الائتمانية تشمل إصدار سند لأمر بكامل قيمة التسهيلات الممنوحة. ورهنًا على محفظة استثمارية خاصة بالشركة.

الهدف الإستراتيجي لتمويل رأس المال

من ناحية أخرى أوضحت الشركة أن الهدف الأساسي من الحصول على هذه التسهيلات هو تعزيز رأس المال العامل للشركة. ويعد هذا التعزيز ضروريًا لمواكبة إستراتيجيتها التشغيلية والمالية المتنامية.

كذلك يهدف التمويل إلى دعم تمويل مشاريعها الجديدة والاستثمارات التوسعية المستقبلية. ويعكس ذلك سعي الشركة لتوسيع شبكة فروعها وتطوير منتجاتها في السوق المحلية.

دعم التوسعات المستقبلية

بينما تظهر هذه الخطوة التزام الشركة بالنمو المستدام والتوظيف الأمثل للموارد المالية المتاحة. ومن المتوقع أن يسهم التمويل في توفير قيمة مضافة للمساهمين عبر زيادة الكفاءة التشغيلية والربحية.

كما يمثل التمويل دعمًا جوهريًا للقدرة التنافسية للشركة وقدرتها على الاستجابة لمتطلبات السوق المتغيرة، لا سيما في مواسم الذروة.

نفي وجود أطراف ذات علاقة

علاوة على ذلك أكدت “الفاخرة” بشكل صريح أنه لا توجد أطراف ذات علاقة ضمن هذه الاتفاقية. وهذا التأكيد يضمن أعلى مستويات الشفافية والنزاهة في الإجراءات المالية.

وأشارت الشركة إلى أنه تم استكمال التواقيع اللازمة واستلام نسخة الاتفاقية في التاريخ المشار إليه. ما يؤكد دخول الاتفاقية حيز التنفيذ وفق الأصول النظامية.

الرابط المختصر :

رواد الأعمال

مجلة رواد الأعمال Entrepreneurs هي مجلة فاعلة في مجال التوعية بثقافة ريادة الأعمال وتطوير الفرص الوظيفيّة المتنوّعة للشباب والشابّات في المؤسّسات الصغيرة والمتوسطة الحجم، وهي الدعامة الأساسيّة لتفعيل المزايا التنافسية لهذه المؤسّسات من خلال استعراض تجارب نخبة مميزة من الناجحين في مختلف الميادين واستخلاص ما يفيد الأجيال المقبلة.