فصل موظفات محجبات من شركة فرنسية.. سياسة حياد أم إقصاء؟

تأتي هذه القضية في سياق أوسع تشهده فرنسا، حيث تتكرر النقاشات حول تعديل اللوائح الداخلية للشركات بهدف تقييد الرموز الدينية.